Ab 1. Juni 2018 werden FerialmitarbeiterInnen wie folgt entlohnt:
- Overhead € 950,- plus Wiederkehrerprämie € 100,- Gesamt € 1.050,- (bisher € 872,-)
- Brief € 1.200,- plus Wiederkehrerprämie € 100,- Gesamt € 1.300,- (bisher € 1121,-)
- Filialnetz € 1.200,- plus Wiederkehrerprämie € 100,- Gesamt € 1.300,- (bisher € 1028,-)
- Paket € 1.200,- plus Wiederkehrerprämie € 100,- Gesamt € 1.300,- (bisher € 1021,-)
Zusätzlich werden für Ferialkräfte in der Brief- und Paketzustellung das Ausbleibetaggeld und die Erschwerniszulage Paket nach tatsächlicher Leistungserbringung bezahlt.
Als weiteres Ziel streben wir die Wiederaufnahme von Post-PraktikantInnen an. Wir sind überzeugt davon, dass auch Post-PraktikantInnen zur Verbesserung der Personalsituation und zur Qualitätsverbesserung beitragen würden.
Mit unserem konsequenten und ehrlichen Einsatz werden wir für Euch auch in Zukunft Erfolge einfahren können.
„Miteinander möglich machen“